一句话总结
EB-2 雇主担保适合获美国雇主聘用、具硕士学历或特殊能力的专业人士，由雇主完成劳工证后申请绿卡。
适合谁？
- 已获美国雇主聘用或有雇主愿意担保
- 硕士或以上，或学士加五年经验
- 希望长期在同一雇主工作
- 已在美国持 H-1B 等工作签证
不太适合谁？
- 没有愿意担保的雇主
- 计划短期内转工
- 希望毋须依赖雇主
主要条件
- 硕士或以上学历，或学士学位加五年相关工作经验；或具特殊能力
- 美国雇主提供长期全职工作，职位须要求相应资历
- 雇主完成劳工证（PERM）程序
- 雇主具备支付相关薪酬的能力
时间线
| 步骤 | 时间 | 内容 |
|---|---|---|
| 评估及配对雇主 | 取决于情况 | 评估资历并确认雇主及职位安排。 |
| 劳工证（PERM） | 按劳工部进度 | 包括现行工资评定、招聘程序及递交劳工证。 |
| 递交 I-140 | 加急约 15 个工作日 | 劳工证获批后由雇主递交 I-140，可付费加急。 |
| 绿卡阶段 | 取决于排期 | 按排期递交 I-485 或经领事馆面谈。 |
常见误解
| 误解 | 事实 |
|---|---|
| 有工作就可以申请 | 雇主须完成劳工证，证明找不到合适的美国工人。 |
| 转工不影响 | 取得绿卡前转工一般须重新开始。 |
| EB-2 一定比 EB-3 快 | 取决于排期，有时 EB-3 较短。 |
申请前检查清单
- 确认雇主愿意承担劳工证程序
- 确认职位为永久全职
- 确认学历及经验符合 EB-2
- 比较 EB-2 与 EB-3 的排期
环傲的建议
雇主的配合与申请人的准备同样重要。开始前确认雇主了解整个流程及时间。
每个家庭的背景及时间表都不同，欢迎预约免费咨询，由顾问按您的情况评估。
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