本文為示例情境，人物及細節為說明用途，並非真實客戶個案。每個家庭的結果視乎其背景及當時政策而定。
背景
楊女士（化名），香港，會計師，先生及一名子女。希望先到澳洲工作，再取得永居。
主要顧慮
擔心轉換僱主或薪酬不符合門檻。
我們的方案
協助僱主完成擔保及提名，確認薪酬符合核心技能類別的門檻，並提前兩年規劃 186 的申請。
過程及結果
以香港護照取得五年期 482 簽證，工作兩年後經 186 過渡類別取得永久居民。
顧問點評
提早規劃 186 的條件，可令由工作簽證轉永居更順利。
澳洲僱主擔保 申請流程
- 評估及配對僱主（視乎情況）：評估職業、薪酬及經驗，確認僱主及職位安排。
- 僱主擔保及提名（數月）：僱主申請成為認可擔保人，並提名職位。
- 482 簽證申請（一般數月）：遞交 482 簽證申請，全家赴澳工作及生活。
- 186 永久居留（工作滿兩年後）：為擔保僱主工作滿兩年後，經 186 過渡類別申請永久居留。
您的情況適合嗎？
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了解更多：澳洲僱主擔保移民（482 / 186）